Pazartesi Notları

2

BEĞENDİM

ABONE OL

News

6

Değerli okuyucularım,

Son dönemlerde toplumda bir mutsuzluk, umutsuzluk ve bir belirsizlik düşüncesi hâkim. Etrafımız ateş çemberi, Suriye yanıyor, Rusya-Ukrayna hattı ateş çemberi, Filistin’de Müslümanlar çaresizce ağlıyor. Ülkemizde ise farklı sorunlar ve sıkıntılar mevcut. Esnaf döviz kurundaki artıştan, memur enflasyon altında buhar olan maaşından, emekli ise faturaları ödedikten sonra eline kalan 3-5 lira ile ne yapacağından dert yanıyor. Herkesin kendine göre iktidardan bir beklentisi var.

Bu hafta yine toplumun beklentilerine kulak vereceğiz ama sizlere önce “askerlik borçlanmasında sosyal adaleti sağlayın” diyecek ve gerçekten bir adaletsizlikten, bir mağduriyetten söz edeceğiz. Yeri gelmişken askerlik borçlanması mağdurlarının uzun süredir devam eden hak alma mücadelesinde yıllardır yetkili olup etkisiz olan sözde yetkili sendikadan bahsedecek ve son olarak da bir kulis bilgisi olan memura ek iş yapabilme düzenlemesi hakkında konuşacak ve düşüncelerimizi paylaşacağız.

Askerlik Borçlanmasında Sosyal Adaleti Sağlayın!

Bu köşede kademeli emeklilik, staj ve çıraklık sigortası mağdurları, kamu mühendisleri, uzman çavuşlar, infaz ve koruma memurları, 3600 mağdurları, kamu sağlıkçıları ve polis memurlarının sorunlarına değinmiş ve seslerinin duyurulmasına katkıda bulunmaya çalışmıştık.

Bugün yine sayıları da sorunları da azımsanmayacak kadar büyük bir gruptan bahsedeceğiz sizlere “askerlik borçlanması mağdurları.”

Öncelikle konunun daha iyi anlaşılabilmesi için size kısaca askerlik borçlanması nedir? Bu haktan kimler faydalanabiliyor? kim neden faydalanamıyor? ve askerlik borçlanmasında adaletsizlik nerede ve çözüm önerileri nedir? bu konulara değinerek yazımızı tamamlayacağız.

Ülkemizde 4A statüsünde çalışan SSK’lı işçi ve 4B statüsündeki Bağkur’lu esnaf askerlik hizmetini borçlanarak sigorta başlangıçlarını geriye götürebiliyor, bu sayede de EYT kanunu kapsamında emekli olabiliyor.

Bu yasadan sadece 4C kapsamında Emekli Sandığına bağlı çalışan asker, polis ve memurlar faydalanamıyor.

Aslında haksızlık tam da burada başlıyor. Aynı kışlada aynı dönem askerlik yapıyorsunuz, aynı kulübede 3-5 nöbeti tutuyorsunuz, aynı karavanadan yemek yiyip aynı koğuşta kalıyorsunuz, işçi ve esnaf birlikte geçirdiğiniz bu süreyi borçlanarak sigorta girişini erkene çekebilirken sen memur olduğun için bu haktan faydalanamıyorsun.

Binlerce esnaf ve işçi EYT kapsamında askerlik borçlanması yaparak sigorta başlangıcını erkene çekip emekli oldu, fakat memur bu haktan faydalandırılmadı.

Sosyal devlet, sosyal adaletsizlikleri gidermekle mükelleftir. Bir vatandaşa farklı diğerine farklı işlemez, ortada bir hak var ise bu haktan herkesin faydalanması sağlanmalıdır.

Daha önce EYT kanununda ortaya çıkan mağduriyette binlerce insanın 1 gün karşılığı 17 yıl fazla çalışmak zorunda olduğunu belirtmiş ve bu adaletsizliğin son bulmasını istemiştik. Bugün de yine aynı şekilde askerlik borçlanması mağdurları için söylüyoruz, aynı anda, aynı yerde, ayni sürede vatani görevini yapan insanlara ayrım yapmak adaletsizliktir.

Sosyal devlet olarak gerekenin ivedi şekilde yapılması ve bu mağduriyetin ortadan kaldırılması gerekmektedir.

Sözde Sendikacılara Açık Mektup!

Bu köşede her hafta mağduriyetlerden söz ediyor ve toplumun beklentilerini anlatmaya çalışıyoruz. Bizlerin bu sorunları elimizden geldiğince dile getirdiği ya da getirmeye çalıştığı bir dönemde ülkemizde yıllardır “yetkili” ama “etkisiz” olan sivil toplum kuruluşunun ara ara kafalarını çıkarıp sanki kendileri yetkili değilmiş gibi davranmaları insanı hayretler içerisinde bırakıyor.

Temelleri 1992 yılında atılmış, 2014 yılında devletin tüm kurumlarında yetkili olmuş ve Türkiye’de toplam 11 iş kolunda 11 sendikayı bünyesinde bulunduran, yaklaşık 1.100.000 (Bir Milyon Yüz Bin) üyesi bulunan bir sendika düşünün.

Bugün iktidar ile en rahat görüşebilen sendika olacaksın, bürokraside ve mecliste güçlüyüz diyeceksin ama bu kadar sorun ve talep karşısında hiçbir şey yapmayacaksın ya da yapmak istemeyeceksin. Bu bir tesadüf mü yoksa bilinçli bir hareket mi siz karar verin.

Yıllardır biz yetkiliyiz, güçlüyüz diye ortalarda gezerken,

Yardımcı Hizmetler Sınıfı hala kaldırılmamışsa,

3600 ek göstergede memurlar arası ayrım yapılıyorsa,

Kahraman Uzman Çavuşlar kadrosuz çalışıyorsa,

Çarşı ve Mahalle Bekçilerinin talepleri çözümsüz kalmışsa,

Polisler ağır şartlarda çalışıyorsa,

Kamu Sağlıkçıları Sağlık Bakanlığı personelinden ayrı muamele görüyorsa,

Kamu Mühendisleri özlük haklarında emsallerinin çok gerisinde ise,

İnfaz ve Koruma Memurları mutsuz ve umutsuzsa,

Kademeli emeklilik bekleyenlerin sesini duyan yoksa,

Staj ve Çıraklık Mağdurları çözüm bekliyorsa,

Ve siz hala biz yetkili sendikayız diye ortalarda geziyorsanız ya yetkinizde bir sorun var ya da kendinizde.

Memura Ek İş İzin Düzenlemesi

Geçtiğimiz günlerde iktidar milletvekilleri tarafından devlet memurlarının ek iş yapmasının önünü açan bir yasal düzenleme yapılması için çalışma yapılması talebine dair haberler açık kaynaklara düştü. İlk bakışta memurların lehine olduğu düşünülen ama birazcık üzerinde düşünüldüğünde aslında durumun ne kadar kötü olduğunu gösteren bir çalışma.

Bizler bu köşelerden memurların enflasyon karşısında aldıkları maaşın eridiğini ve zor şartlarda yaşadığını söylediğimizde durumun hiç de öyle olmadığını, ekonomik verilerin gayet iyi olduğunu ve Avrupa’nın bilmem kaçıncı büyük ekonomisi olduğumuzu söylediler.

Avrupa’da devlet memurunu ailesi ile daha fazla vakit geçirsin, işyerine geldiğinde kafasında herhangi bir sorun olmasın diye çalışma şartlarını düzeltmeyi ve çalışma saatlerinde ve günlerinde nasıl azaltmaya gidilir diye düşünürken biz ise memurlar daha fazla nasıl çalışsın diye kafa yoruyoruz.

Bu haber eğer doğru ise memurun geçinemediğini anladıklarının bir itirafıdır. Sabah işe gidip akşam evine gelen bir memur eve gelmeden ek iş yapmaya gidecekse ailesi ile nasıl vakit geçirecek diye kimsenin düşündüğü yok.

Devlet memura ek iş izni değil memurun sosyal refahını sağlayarak daha fazla nasıl dinlendirebilirim diye düşünmelidir.

Daha fazla çalışma, memurun eşine, ailesine ve sosyal çevresine daha az vakit ayırması demektir.

Ben inşallah bu konunun bu şekilde çözülmeyeceğini memura ek iş izni olarak değil ek ödeme vererek memuru ekonomik anlamda rahatlatacaklarını düşünmek istiyorum.

Mutlu Haftalar, Keyifli okumalar.

Selim GÜNAY